一、招聘计划
二、招聘条件
1.基本要求
（1）拥护党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质。
（2）身心健康，具有良好的职业道德和符合岗位要求的身体条件。
（3）具有北京市户籍。
（4）符合回避制度的有关规定。
（5）具备岗位要求的其它条件。
2.其他条件
（1）招聘范围为应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划（不含定向、委培），按时毕业并取得相应学历学位的普通高等院校2024年应届北京生源毕业生（含2022年、2023年尚在择业期内未落实工作单位的毕业生）。
（2）2023年1月1日至报名截止日取得国（境）外学位并完成国内教育部门学历学位认证，且须为北京市户籍并符合报考岗位要求条件、未落实工作单位的留学回国人员，可报考“应届毕业生”岗位。
（3）户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明的，符合岗位要求的条件可报考；
（4）岗位要求的工作年限、工作经历等计算截止日期为报名截止日。
3.不得报考的情形
（1）曾因违法受到刑事处罚的。
（2）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
（3）被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
（4）法律法规规定不得报考的其他情形的。
三、招聘程序
1.报名
（1）网上报名
4月1日上午10:00—4月3日下午16:00，考生登录北京市人力资源和社会保障局官方网站人事考试服务频道（http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/），进入“考试报名”栏目，点击本项考试报名链接进行报名。每人限报一个岗位。
（2）网上初审
考生在提交报名信息后，招聘单位将进行网上初审。资格初审期间，请考生及时关注网上资格初审结果，招聘单位不再另行通知初审结果。因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由考生本人负责。
（3）打印准考证
请初审通过的考生于4月16日上午10:00后打印准考证，准考证打印网址： http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/ksbm/dyzkz/
2.笔试
笔试内容为《公共基本能力测验》。
（1）考试时间：2024年4月20日（周六）上午9:00-11:30。
（2）考试内容及形式：可登录北京市人力资源和社会保障局网站进入人事考试服务频道“知识园地”栏目下载《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》。
（3）成绩查询：考生及时关注延庆区人民政府网站（http://www.bjyq.gov.cn/）“政务公开”栏目的“公示公告”查询笔试成绩。
3.资格复审
笔试成绩合格分数线为60分，笔试未达到合格分数线的考生不能进入后续环节。进入面试的考生须进行资格复审，考生主动放弃或者资格复审不通过的，按照本岗位笔试成绩由高到低依次递补进行复审，具体安排以延庆区人民政府网站公告为准。
4.面试
在笔试成绩合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按照招聘岗位人数1:3比例确定面试人选。面试成绩合格分数线为60分，面试成绩未达到合格分数线的考生不能进入后续环节。
5.确定拟聘用人员
按照笔试成绩、面试成绩各占50%核算综合成绩，每个招聘岗位的拟聘用人员按综合成绩由高到低确定，如同一岗位综合成绩相同，按笔试成绩由高到低确定拟聘用人员。
6.体检
拟聘用人员参加体检，体检须统一在指定的医院进行。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
7.考察、公示
由各招聘单位负责对拟聘用人员进行考察，考察合格后，将拟聘用人员名单进行公示。对于考察不合格者或通过公示反映出问题且查实的，不予聘用。
出现体检、考察不合格或考生主动放弃等情况的，根据同一岗位综合成绩从高到低顺序依次递补确定体检、考察人员。
监督电话：010-69102756
截止时间：2024年4月3日16：00
北京市延庆区人力资源和社会保障局
